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パラオ・ロイヤル・リゾートで、お客様対応やスタッフの育成。ホテルフロント経験必須。給与：2,300～2,500USD＋住宅支給
| 募集ポジション |
宿泊部（統括）マネージャー 所属部署のスタッフ数：50人 上司：総支配人（日本人） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事の内容 |
宿泊部門のオペレーション管理（フロント、ハウスキーピング、ギフトショップ、スパ、レクレーションの管理）、 お客様対応（VIPのお出迎え、お見送り）、スタッフの育成（主にフィリピン人スタッフ） |
| 応募資格 |
＜必要条件＞ 歓迎するネイティブ言語 = 日本語,中国語,英語 勤務開始日 = 就労ビザ取得次第いつでも可 |
| 勤務地 | パラオ共和国 |
月給:2,300~2,500USD (税込)
※試用期間：3ヶ月
※試用期間中の給与額：同額
インセンティブ：なし
賞与：なし
昇給制度：あり (契約期間後（2年）)
●手当・福利厚生
住宅手当：なし (寮完備)
食事手当：あり (従業員食堂のて3食付)
通勤交通費：なし
労働ビザ取得費用支給
●保険・ビザ
社会保険（医療・健康保険加入 ）：あり (パラオの条例に基づく)
現地商業・海外旅行保険：なし
ビザサポート：あり
ビザ・渡航費用負担：あり
入社2年目以降の長期休暇における日本～パラオ間の航空券代支給
●勤務時間・休日
勤務時間：9：00-18：00（8時間）
勤務時間備考欄：シフト勤務
残業：あり (シフトにて調整)
休日：月平均７日
有給休暇：あり (年間最大20日（採用時期により変動）)
Sick Leave5日あり
【ご注意】
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（110）事務系専門職（会計士・弁護士、士業）
（49）技術系専門職（製造業エンジニア、開発・研究）
（269）IT・通信・WEBサービス
（267）建築・土木・設備・施工・不動産・インテリア
（172）コールセンター・顧客サポート
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（80）
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