株式会社ストロングジャパンホールディングスは2017年創業の設立間もないベンチャー企業ですが、グループ全体で毎月3名以上の仲間が入社しており、2023年現在は100名を超えるスタッフが勤務しています。
今回は新規部署の立ち上げに伴い、フィリピン現地法人Strong Japan Partners Inc.にてインサイドセールス職を募集致します。語学力やビジネススキルは一切不問。入社後に学べる環境を整えています。
海外を舞台にグローバルに活躍したいという意欲を評価いたします。
渡航までは日本国内の各拠点（東京、大阪、福岡、佐賀、沖縄）でも即入社が可能です。
多国籍なスタッフが在籍するグローバルな環境です。自由な働き方を応援します。
当社では、世界基準の自由な働き方を支援します。テレワークやフレックス勤務、時短勤務などを推進中です。 さらに、コールセンター業務のほかに、語学学校の経営、留学エージェント＆オンライン英会話サービスの運営、外国人材の育成や就職支援、日本語学校やオンライン日本語サービス、アメリカの生活インフラ整備のコンサルティング、海外不動産賃貸など、様々なビジネスを行っています。
今後は、マルタ共和国、ジョージア、セルビア、インドへの事業展開も計画しており、社内独立支援制度を活用して世界中で自由な働き方の実現を後押しします！ ご本人の意欲によっては、転勤、部署異動、新規事業の立ち上げや独立が可能な環境です。海外勤務の際は、VISAや住居サポートなど充実の環境をご用意しておりますので、初めての海外就職の方でも安心してご入社頂けます。皆様からのご応募お待ちしております！
◎当社で働く魅力はここ！
1．語学不問！日本語のみで勤務可能な日本語コールセンターでのインサイドセールス職の募集です。
2. 経験不問！入社後の研修も充実していますので、事前のスキルは一切不問です。
3．超スピード選考！最短5日で内定可能です。すぐに海外勤務を開始したい方歓迎です。
4．ビザを取得しフィリピンに渡航するまでは日本での勤務も可能！
| 募集ポジション |
インサイドセールス職 【所属会社の状況】 所属部署のスタッフ数：日本人70名程度 上司：日本人 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事の内容 |
インサイドセールス職 まずは日本語コールセンター業務に従事して頂きます。 主にSaaS系のサービスを始めとした大手企業様の新規サービスのアポイント獲得業務です。 その後、当社で展開する様々なサービスのコンサルティング業務もお任せいたします。 お客様に寄り添い、顧客満足度の向上を目指していきましょう。 マニュアル等も完備しておりますので、社会人経験が無くとも安心の環境です。 手を挙げれば自由に転勤、部署異動、新規事業の立ち上げや独立が可能な環境です。 例えば… 「こんな事業を立ち上げてみたい」 「英語を使った仕事がしてみたい」 希望者は自社の語学学校での英語レッスンも可能◎ 世界を舞台に活躍する人材へと成長していってください！ 先輩も皆優しい人ばかりなので、困った時は遠慮せずに相談してくださいね。 新卒、第二新卒で入社した若手社員も多数活躍中です。 |
| 応募資格 |
日本語ネイティブ ※20～30代が活躍中 歓迎するネイティブ言語 = 日本語 歓迎する求職者属性 = 未経験 求人の注目情報 = 語学不問 勤務開始日 = 応相談 |
| 勤務地 |
フィリピン法人 Strong Japan Partners Inc. Crown7 Buliding 2 Floor, Pope John Paul, Mabolo, Cebu City, Philippines |
【給与・賞与】
給与（税込）：月給60,000ペソ
※入社時は基本的に上記給与からのスタートとなります。
※フィリピンペソでの支給となります
１フィリピンペソ＝2.62円相当 ※2024年11月現在
賞与：年１回
試用期間：なし
インセンティブ：あり（業績による）
昇給制度：あり（3ヵ月毎の昇給有り）
【福利厚生など】
ビザサポート：あり ※就労ビザ会社負担（規定有り）
住宅手当：なし（住まい探しのサポートは可能です）
語学手当：英会話レッスン受講可能 ※有償（ただし割引有り）
一時帰国手当：あり（年1回の日本帰国サポート制度）
＜各種社内制度＞
時短勤務制度：あり
産休・育休制度：あり
全拠点自由転勤制度：国内外可能
部署によりフレックス勤務や在宅勤務も可能
【社会保険・医療保険など】
現地社会保障制度：あり ※SSS（社会保障制度）およびPhilHealth（医療保険制度）
【勤務時間・休日】
勤務時間：8：00～17：00 ※休憩１時間以上（昼休憩1時間・小休憩4回）
休日：完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）※配属部署によってはシフト制の場合あり
有給・傷病休暇：社内規定に則り一定期間の勤務後に一律付与
その他休暇：夏季休暇・年末年始などの特別休暇あり
履歴書・職務経歴書を添付の上、下の応募ボタンよりお送りください。
書類選考の上、面接に進んでいただきたい方にご連絡差し上げます。
<選考について>
面接は1～2回程度、WEB面接もしくはフィリピンでの現地面接となります。
フロントエンドエンジニアマネージャー候補
サイト制作やシステムのUI/UXの設計に関する案件を、エンジニアチームと連携しながら進める。給与：120,000～150,000ペソ
エグゼクティブアシスタント
要英語！エグゼクティブの予定を維持し、アポイントメント、役員会議、会議などの計画をアシスト。給与：70,000～90,000ペソ
1.カスタマーサポート部署リーダー 2.カスタマーサポート
未経験可！オンライン英会話「hanaso」のUNHOOPフィリピン法人にてカスタマーサポートを募集！給与：90,000ペソ～
製造技術アドバイザー
駐在採用！HDD用部品メーカーのグループ会社にてフィリピン出向の製造技術アドバイザーを募集！ 年収：615万～850万円相当
オンライン広告アドバイザー
広告プラットフォームを運営する会社で日本のクライアントからの広告料金関連の問い合わせ対応。要英語。給与：122,000ペソ
フィリピン セブ島英語学校運営
世界256都市 留学エージェント事業
多言語コールセンター事業
米国インフラ整備コンサルティング事業
外国人材教育及び紹介事業
1.カスタマーサポート部署リーダー 2.カスタマーサポート
未経験可！オンライン英会話「hanaso」のUNHOOPフィリピン法人にてカスタマーサポートを募集！給与：90,000ペソ～
製造技術アドバイザー
駐在採用！HDD用部品メーカーのグループ会社にてフィリピン出向の製造技術アドバイザーを募集！ 年収：615万～850万円相当
1．インターネット広告運用担当 2．現地/新規事業担当
新卒歓迎！未経験でも応募可、広告業界出身の方歓迎！給与：60,000～90,000ペソ+住居提供
成形技術職（フィリピン）
家電・OA機器の製造のテクノグループです。駐在採用検討可。年収：400万～600万円＋住宅支給
バックエンドエンジニア
語学不問！オンライン英会話サービスを展開するネイティブキャンプのシステム運用・技術開発部門でバックエンドエンジニアを募集
ビジネス記事編集者
経験不問 将来的に本社採用のチャンスあり 共同通信グループのNNA JAPANのフィリピン法人にて編集者を募集
学校運営スタッフ
福利厚生充実！常夏の国セブ島にあるフィリピン政府公式認定の語学学校にて学校運営スタッフを募集します。
留学カウンセラー
語学・経験不問！セブ島を中心に世界中の留学を提案する留学カウンセラー募集！福利厚生も充実 給与：6万ペソ
幹部候補（営業 or 工場管理）
錫の精錬メーカー「株式会社オーエム」のフィリピン現地法人で幹部候補を募集！給与：100,000～200,000ペソ＋住宅費支給
はじめてのアジア・中国転職
アジア・中国転職を有利に進めてもらえるよう、採用現場を知る私たちが転職にまつわるコラムをお届けします。
アジア転職のための人材紹介会社ガイド
慣れない海外での転職。皆さんの市場価値や適正をしっかりと把握している人材紹介会社に登録しておくことも作戦の1つです！
海外・アジアで働く人々の就職体験談！連載企画『アジアで働く』
海外で働きたい気持ちはあるけど、不安で一歩踏み出せない方へ。 一足先に海外転職に成功し、そこで奮闘する先輩方にインタビューをしてきました！ アジア転職成功の秘訣が見つかるかも？
アジアの住宅情報、家探しのコツが分かる！
海外で働くとなると、まず必要になるのが「住まい」。現在アジアで働いている方々から住宅事情を伺いました。
海外・アジアの就労ビザ情報
「新卒」「未経験」でもビザが取れる？どんな条件で就労ビザを取得できるのか各地の情報をまとめてみました
カモメ編集部通信
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（75）その他（美容・医療関連・教師・保育園、団体・官公庁）
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<求職者の皆様にお願い>
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