求人件数

最終更新日

掲載終了した求人です

資材購買 (ID:122937)

ソファ専業メーカーの工場で購買業務及び購買部のマネジメント。帰国手当あり。2,500~3,000ドル程度+住宅手当

  • ベトナム ハイフォン
  • LIVAX VIETNAM CO.,LTD.
  • WEB面接
掲載日:2023/09/07 ~ 2023/09/15

ソファ専業メーカーの生産拠点です。工場での資材購買業務及び購買部のマネジメントをお任せします!

LIVAX VIETNAM CO., LTD.は1929年に群馬県高崎市で創業した株式会社馬場家具のベトナム現地生産拠点です。馬場家具は特注家具から始め、1963年にソファの専業メーカーに転換し、90年余りにわたり家具の製造をしてきております。
ベトナム法人は2005年に設立し、海外のデザイナーと協力するなど、グローバルな視点で製品作りに取り組み、多くのお客さまから好評を得ています。
リクライニングソファー分野では日本で高いシェアを誇っておりますが、今後は経済成長が著しい東南アジア向けの製品にも力を入れていく予定です。

製造業の購買や生産管理経験、もしくは営業などでの価格折衝の経験者を募集!
今回募集しているポジション、ソファー製造に使用する、布、皮、木材、合板、バネ、金物などの調達を担当していただきます。今回は後任者としての採用で、初めての現地採用の募集となります。購買や生産管理、営業として価格折衝の経験がある方からのご応募お待ちしております。

◎当社で働く魅力はココ!
1.巣籠もり消費の影響でコロナ禍でも業績好調!
2.住宅手当も支給!
3.初の現地採用の求人です!





募集ポジション 所属会社のスタッフ数:日本人2名、ベトナム人200名程度
上司:日本人社長
雇用形態 正社員
仕事の内容 ソファーを生産する工場にて資材購買業務及び購買部のマネジメントをお願いします。
<具体的には>
・生産計画、在庫を適宜チェックしながら、材料の調達、調整業務(新規調達先のリサーチ、価格折衝など)
・調達品はソファー製造に使用する、布、皮、木材、合板、バネ、金物などになります。
・調達先はベトナム国内の他、中国、ASEAN各国となり、英語でのコミュニケーションが主になります。(電話、メール等)
・ベトナム人購買スタッフが5名ほどいるため、実務はベトナム人中心にしますが、スタッフのマネジメントをお願いします。
※必要に応じてベトナム国内、ASEANに出張業務も発生します。
応募資格

日本語ネイティブ
※30~40代が活躍中

<必要条件>
語学:英語日常会話レベル以上
※英語は主に国内外の調達先との連絡、商談、折衝などで使用します。社内スタッフは日本語ができるスタッフが数名いるため、日本語でのコミュニケーションも可能です。

経験:製造業での購買や生産管理経験、もしくは営業などでの価格折衝の経験者

<以下の項目に該当する方からのご応募歓迎>
・家具業界経験者
・ベトナムで面接が可能な方
・ベトナム語ができる方


歓迎するネイティブ言語 = 日本語

勤務開始日 = 応相談

勤務地 ベトナム ハイフォン

給与・待遇・ビザサポート

【給与・賞与】
給与(GROSS):2,500~3,000ドル程度 ※経験により応相談

試用期間:2ヵ月
試用期間中の給与:85%
賞与:テトボーナス(1ヵ月分)
昇給:あり

【各種手当など】
住宅手当:500ドル
入社時の渡航費支給
年1回の帰国手当支給

【保険・ビザなど】
海外医療保険加入(ウェルビー)
ビザ、WP取得サポート

【勤務時間・休日】
勤務時間:8:00~17:00
休日:社内カレンダーに準ずる(日・祝休み。土曜日は不定期で出勤あり。年間休日80日程度)
有休:あり

応募方法

以下の応募書類を下の応募ボタンよりお送りください。書類選考の上、面接に進んでいただきたい方にご連絡を差し上げます。

【応募書類】
A.日本語履歴書 
B.日本語職務経歴書 
C.証明写真画像

【面接方法】
面接は2回程度。対面またはオンラインで行います。

LIVAX VIETNAM CO.,LTD.

洋家具製造販売

従業員数
約200名
会社HP
http://babakagu.asia/
所在地
Standard factory X5., DoSon Industrial Zone.,
NgocXuyen ward., DoSon Dist., HaiPhong city VietNam.
連絡先
お問い合わせはカモメまで
その他
代表者: 馬場 良夫
設立年月: 2005年

<求職者の皆様にお願い>
カモメに掲載されている求人情報は、求人掲載企業に対して求人情報に虚偽がないようにお願いはしておりますが、掲載内容の全てを保証するものではありません。労働条件・待遇等については、ご自身で企業に十分確認されることをお願い申し上げます。また、求人掲載内容と実際の労働条件が著しく異なる場合、大変お手数ですが以下までお知らせいただけますようお願いいたします。弊社から求人掲載企業に誤記・虚偽がないか確認をさせていただきます。ご連絡先:info@kamome.cn

Page Top