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リクルーティングアドバイザー (ID:125216)

経験不問・新卒可!人材総合サービス「リクルートグループ」のインドネシア法人で新規メンバーを募集 給与:2,300万ルピア~

  • インドネシア ジャカルタ
  • PT. RGF Human Resources Agent Indonesia
  • 卒業予定
  • 未経験
掲載日:2024/06/14 ~ 
 

リクルーティングアドバイザー

(ID:125216)

リクルートグループのRGFインドネシア法人です!
より多くの方に支持される人材総合サービス企業を目指しています。

人材サービス企業「リクルートグループ」は「RGF(Recruit Global Family)」というブランドを掲げ、中国、東南アジアで人材サービス事業を展開しています。アジアの日系人材サービスでより多くの方に指示されることを目指して、国境を超え、企業と個人の「まだ、ここにない、出会い。」を創造しています。
RGFインドネシア拠点のオフィスは南ジャカルタのクニンガンというエリアにあります。インドネシアの首都ジャカルタは政治・経済の中心地で、商社、金融、IT、建設、不動産、製造メーカーとあらゆる業界がオフィスを構えています。

インドネシア カントリーマネージャー  藤井 義晃

2015年に新卒でRGFに入社し、インド拠点で日本人及びインド人の人材紹介の企業担当をしました。3年目にマネージャーとなり、企業対応とローカルスタッフのマネジメントを行い、その後異地勤務制度を利用しタイへ異動。
異動直後は企業担当でしたが、1年後企業担当部門のチームリーダー、その後企業担当部門のマネージャー兼業務改善担当となり、6年目で現任インドネシア拠点責任者となりました。


インドネシアは日々成長を感じられる、ビジネスポテンシャルの高い国です。
皆様はインドネシアという国にどんなイメージをお持ちでしょうか。
私の考えるインドネシアの魅力は簡単にいうと以下です!
1.たくさんの人がいて日本とは異なる文化宗教をもつ多様性がある
2.島国で豊かな自然に恵まれている
3.親日国で日本人にとって働きやすい
4.ユニコーン企業輩出国で将来性が高い
特にビジネスにおいては、ポテンシャルの高い国と感じています。若年層の割合が多く労働力があり、オイル・天然ガスなどの天然資源も豊富で自然エネルギー関連事業も活発です。Gojek(インドネシア版Uber)、Tokopedia(インドネシア版Amazon)などユニコーン企業も多く生まれています。
インドネシアは日々自分や周りの成長を感じられる、そんな国です。



オフィスのそばにはショッピングモールやおしゃれなカフェ・美味しいレストランなどもあります。


◎当社で働く魅力はここ!
1. 人材総合サービス「リクルートグループ」のインドネシア現地法人です!
今後も発展が期待されるビジネスポテンシャルの高い国で働いてみませんか?
2. 経験不問・新卒可!コミュニケーション能力など人物重視の採用です。
英語力を活かして海外勤務に挑戦してみたい方!是非ご応募下さい。
3. 20~30代のスタッフが多く在籍しており、若く活気溢れる組織です。海外ならではのフラットな社風が魅力

<先輩社員の声>

“笑顔の多い明るい国。イメージしている何倍も綺麗で新しく勢いがある”


インドネシア(ジャカルタ)リクルーティングアドバイザー(RA)
2020年入社 T.Aさん 前職:IT企業の営業




Q. 現在の仕事内容について教えてください。
主に日系企業のインドネシア人採用サポートをしています。
国柄や国民性、各企業様の風土に向き合い一緒に組織を作る仕事です。
企業様との打ち合わせ、社内ミーティングなど社内外ともにコミュニケーションが重要と感じています。

Q. 海外転職のきっかけは?なぜRGFインドネシアに?
すぐに海外へ出られることや会社・働く人について深く学べることが、自身の目標達成のためのキャリアプランに合っていたからです。また、まだまだいい意味で出来上がってなく、挑戦できる環境であることから、自身の経験を生かし、成長に貢献できるのでは思ったからです。
複数の拠点からインドネシアを選んだのは、若い世代が多く勢いがあるイメージと過去に行ったことがなかったからです。

Q. インドネシアで働く魅力・やりがいは?
とにかく明るいです。笑顔の多い国だと感じます。宗教上の違いはありますが、日本の文化や流行も浸透してており、働きにくさを感じることはほとんどありません。
新しい考え方や働き方を知ることができて、かつ同じ方向を向いて仕事ができることが魅力だと思います。 ただインドネシアだけでなく海外拠点は、第二言語同士のコミュニケーションになるため、わかるまで伝えることが非常に重要と感じています。

Q. インドネシアでの生活について
イメージしている何倍もきれいで新しいと思います。現地の物価は日本の1/3~2/3ぐらいで、Gojek, Grabといった配送・配車サービスが活発で生活しやすいです。
びっくりしたことは、とにかく人・車が多いことですね。時間帯によってはお店も道も混んでいます。
休みの日は旅行や買い物に行くことが多いです。

【これから海外、そしてRGFで働きたい人へのメッセージ】
目標があってもなくても、興味があり挑戦したい気持ちがあれば十分だと思います。
思う、考えるで終わらず行動してみる。それぞれビジョンや目的は違っても、そんな人が集まる会社だと思います。
海外で働くとはどんなことなのか、ぜひ確かめてみてください。



<社内イベントでの1コマ>
コロナ前は、目標達成した次の月は、達成会でみんなとディナーに行ったり
日本やバリへの達成旅行を行ってました。




募集ポジション リクルーティングアドバイザー

【所属会社の状況】
社員数:40名(うち日本人7名)
上司:日本人
雇用形態 正社員
仕事の内容 企業様の採用サポート。インドネシアに進出している日系企業に対し、採用活動支援(人材紹介)の支援を行います。求人ニーズの獲得~採用決定までの一連のフローをお任せします。

<具体的には>
・人材紹介の法人営業として、既存顧客の深耕/新規顧客の開拓を担当します。入口となるテレアポはBD担当者が行いますので、募集ニーズの発見が出来た後に募集詳細のヒアリングからお任せするイメージです。
・顧客事業課題/人事戦略/採用課題/採用ニーズのヒアリング
・求人票作成、採用アドバイス
・顧客が求める人材の紹介、面接後フォロー、条件の交渉
・新規企業開拓、テレアポ業務
・ニーズに対する提案、顧客関係性構築
※WEB/メール/電話を上手く活用し、在インドネシアの日系企業の採用活動を支援して頂きます。
応募資格

日本語ネイティブ ※20~30代が活躍中

<必要条件>
学歴:四大卒以上(ビザ取得の為)
語学力:英語 旅行会話レベル以上
※最低限生活できるレベルの英語力があれば、やる気があれば応募可能!
経験:不問(新卒可)
※コミュニケーション能力など人物重視の採用です!

<求める人物像>
・主体的に何ができるかを考え、自らアクションを起こせる方
・固定概念に捉われず各国の文化や考え方に柔軟に対応する力のある方
※一人ひとりが主体的に考え行動する組織風土です。

<以下のような方からのご応募歓迎です>
・営業経験や人材業界でのご経験をお持ちの方、大歓迎です!


歓迎するネイティブ言語 = 日本語

歓迎する求職者属性 = 卒業予定 ,未経験

勤務開始日 = 2024年4月までの入社を希望します 応相談

勤務地 インドネシア ジャカルタ
Pakuwon Tower Office Building 26th floor Unit K-L, Casablanca Street Kavling 88, Menteng Dalam, Tebet, Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12960

給与・待遇・ビザサポート

【給与・賞与】
給与(手取り):月給:2,300万ルピア~
想定年収:2億9,600万~3億5,600万ルピア ※達成率次第で上限額を超える可能性あり
日本円換算:月給21万相当~/年収280万円~336万程度(2023年10月時点レート)
インセンティブ制度:あり ※毎月達成率に沿ってインセンティブ支給
賞与:年2回支給(拠点業績、個人業績連動)
昇給:年2回(査定により)
試用期間:3ヶ月
試用期間中給与:変更なし
雇用形態:現地採用(現地法人の正社員です)
※ビザの関係上、実務上は1年間の有期雇用を更新していく形となります。

<参考情報> ジャカルタで生活した場合のおおよその支出例は下記となります。
家賃:400万~600万IDR  
※単身者向けコンドミニアムで1Kもしくは1DK〜1LDKくらいの広さの場合
水道・光熱費:20万~60万 IDR
通信費:20万 IDR ※携帯に加えテレビやインターネットも含む
食費:自炊中心であれば200万IDR+- 外食中心であれば350万IDR以上(交際費含む)
交通費:100万IDR 
雑費・娯楽費:100万~200万IDR
合計:1,300万 IDR~

【福利厚生など】
ビザサポート:あり(取得費用会社負担)
住宅手当:なし
通勤手当:月300万ルピア固定(会社規定に基づき支給)
渡航手当:国外在住者の場合、渡航時にかかる費用については一部会社負担(上限あり)

【社会保険・医療保険など】
インドネシア現地社会保険(BPJS):あり
民間海外医療保険:あり
積立基金(プロビデントファンド):あり

【勤務時間・休日】
8:30-17:30(休憩60分)※残業なし
休日:土日祝日(年間休日113日)※現地カレンダーに準じる
有給休暇:最高付与12日(入社時期による)

応募方法

履歴書・職務経歴書を添付の上、下の応募ボタンよりお送りください。
書類選考の上、面接に進んでいただきたい方にご連絡差し上げます。

<選考について>
面接は2~3回程度 オンラインまたは現地にて実施予定です。

PT. RGF Human Resources Agent Indonesia

人材紹介業

従業員数
約40名
会社HP
https://www.rgf-hragent.asia/indonesia/company
所在地
Pakuwon Tower Office Building 26th floor Unit K-L, Casablanca Street Kavling 88, Menteng Dalam, Tebet, Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12960
連絡先
お問い合わせはカモメまで。
その他
代表者: 藤井 義晃

<求職者の皆様にお願い>
カモメに掲載されている求人情報は、求人掲載企業に対して求人情報に虚偽がないようにお願いはしておりますが、掲載内容の全てを保証するものではありません。労働条件・待遇等については、ご自身で企業に十分確認されることをお願い申し上げます。また、求人掲載内容と実際の労働条件が著しく異なる場合、大変お手数ですが以下までお知らせいただけますようお願いいたします。弊社から求人掲載企業に誤記・虚偽がないか確認をさせていただきます。ご連絡先:info@kamome.cn

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