マーケティングスタッフ/システム開発
日本食料理店2店舗のマーケティング実務、カンボジア飲食業界の市場分析及び販促方法の改善。給与:1,500USD
食品部門マーチャンダイズ担当者
ショッピングセンターでの食品部門で食材、包装品などのサプライヤーなどとのやり取り・交渉。給与:1,000~1,500USD
フードコート管理者
店舗運営業務オペレーション、接客、調理指導、メニュー構成、ルール策定、運用など日本基準の品質管理。給与:25万~40万円
人材紹介コンサルタント
飲食業界に特化した人材紹介サービス企業です。求職者の対応、採用活動をサポート。給与:応相談
キッチン責任者
語学不問!当ポジションの方には各店舗へ出荷するベーカリー・惣菜を製造するセント。給与:5000万ドン
おまかせ寿司ヘッドシェフ
おまかせ寿司でのキッチン全体の監督業務、メニュー開発、リサーチ、食材調達。給与:45,000~50,000HKD+住宅提供
日本食シェフ
語学不問!複数のレストランを開業予定のため、いずれかのレストランの調理及びメンバー管理をご担当給与:4,600万~6,900万ドン
メニュー開発マネージャー
日系飲食店で、年間計画メニューの開発、商品レシピの改良を担当を担当。給与:10,000~15,000リンギット
幹部候補
日系飲食店でスタッフ管理、シフト管理、売上管理。販売接客、レジ会計。給与:38,000~60,000TWD
Sous Chef(寿司副料理長)
寿司レストランで、魚を中心とした仕込み作業、カウンターでの調理、接客。語学不問。年収:850万円
キッチンスタッフ
ラーメン店で⾷材の在庫管理、厨房内の清掃、⾷材のコスト管理。給与:10,000リンギット
経理サポート(飲食)
新卒OK!週次、月次報告書の翻訳作業、ローカルからの報告書を本社へ報告するため日本語へ翻訳。給与:2,000万ルピア~
日本語コールセンター
経験不問!大手フードデリバリー会社のカスタマーサポート。給与:8,000~9,000リンギット+その他手当
Overseas Development Manager
Oversee and manage other franchises and M&A overseas. 給与:4,000~5,000SGD
Hospitality Trainer
Assists employees in identifying and adopting behaviours that enhance service excellence。給与:3,500~4,000SGD
Junior Sous Chef & Sous Chef
Cook food items accurately to standard recipes.給与:3,000~4,000SGD
有名百貨店食品フロア・セールスマネージャー
有名百貨店食品フロアでセールスマネージャー。購買部と協力し部門の月次計画の作成、販売運営体制の確立
店長(日本食居酒屋)
店舗の日常経営の監督、コストコントロール実施、売上の分析と改善施策の立案など。給与:159,828ルピー~+住宅手当
日本食シェフ
5つ星高級ホテルでの食品の仕入れ管理、料理の仕込みなど。給与:350,000~450,000ルピー+住宅提供
海外FC管理マネージャー
飲食業界での新規事業の開拓、新規出店候補エリアの市場調査など。給与:100,000~140,000バーツ
はじめてのアジア・中国転職
アジア・中国転職を有利に進めてもらえるよう、採用現場を知る私たちが転職にまつわるコラムをお届けします。
アジア転職のための人材紹介会社ガイド
慣れない海外での転職。皆さんの市場価値や適正をしっかりと把握している人材紹介会社に登録しておくことも作戦の1つです!
海外・アジアで働く人々の就職体験談!連載企画『アジアで働く』
海外で働きたい気持ちはあるけど、不安で一歩踏み出せない方へ。 一足先に海外転職に成功し、そこで奮闘する先輩方にインタビューをしてきました! アジア転職成功の秘訣が見つかるかも?
アジアの住宅情報、家探しのコツが分かる!
海外で働くとなると、まず必要になるのが「住まい」。現在アジアで働いている方々から住宅事情を伺いました。
海外・アジアの就労ビザ情報
「新卒」「未経験」でもビザが取れる?どんな条件で就労ビザを取得できるのか各地の情報をまとめてみました
カモメ編集部通信
カモメの中の人が、現地の日々のできごとを本音でお伝えします
<求職者の皆様にお願い>
カモメに掲載されている求人情報は、求人掲載企業に対して求人情報に虚偽がないようにお願いはしておりますが、掲載内容の全てを保証するものではありません。労働条件・待遇等については、ご自身で企業に十分確認されることをお願い申し上げます。また、求人掲載内容と実際の労働条件が著しく異なる場合、大変お手数ですが以下までお知らせいただけますようお願いいたします。弊社から求人掲載企業に誤記・虚偽がないか確認をさせていただきます。ご連絡先:info@kamome.cn