日本本社は創業94年！老舗重衣料メーカーのカンボジア拠点です。カンボジア、中国、ミャンマー、日本に製造工場をもっています。年収最大1,000万円！駐在採用です！

ジャスト株式会社は、昭和６年の創業以来、メンズ衣料（スーツ、ブレザー、フォーマル、コート）を専門に手がけるアパレルメーカーとして発展してきました。現在は、その技術を生かしてレディース、キッズ、カジュアル衣料等広範囲な製品を製造しています。その成長の第一の理由は、同業他社にはほとんど例を見ない、自社工場（昭和45年設立）を持つメンズアパレルとして業界に先駆けて企画・生産・物流のトータル体制を確立したことです。近年は中国を始め、どこよりも早くミャンマーでの縫製工場の操業を開始しました。その技術力とオリジナル性は取引先から高い評価と信頼を得ており、日本のスーツの質を大きく上げたと自負しております。
その為大型専門店チェーン、カジュアルチェーン、量販店、一般専門店の成長にも大きく貢献する事になりました。とりわけ、ロットの拡大、ジャスト・イン・タイム体制の強化で、量販効果による価格メカニズムをつくりあげたことは、ジャストならではの流通革命といえます。またパターンオーダーへの対応もいち早く着手しています。

個人の趣味と仕事が一致できる様な、やりがいのある職場づくりを実現しています。
「どこまでも自由な発想と好奇心で、持てる才能をフルに発揮できるよう指導すること」。これがジャストの社員教育の基本です。仕事においてもっとも大切なのは、日々の自己啓発です。例えば、営業部門の人材には、チャレンジ精神に加えて、実践的な営業感覚や社交感覚が不可欠です。さらに、海外戦略に本格的に取り組んでいる当社には、世界に通用する国際的ビジネスマンとしてのセンスや語学力を備えた人材が強く求められています。そうした人材を養成するためにも、ジャストは、語学研修などのスペシャリスト教育を整備し、また能力第一主義の人事制度を貫いて、個人の趣味と仕事が一致できる様な、やりがいのある職場づくりを実現しています。

駐在員採用！未経験からキャリアアップしませんか？
「中国語・英語・日本語の語学スキルを生かして働きたい」という方大歓迎です。
当社カンボジア工場にて、中国語・英語・日本語を使用した仕事を任せられるスタッフを募集します。アパレルに関する専門知識や通訳経験がなくても構いませんので、語学スキルをビジネスで生かして働きたいという方からの応募をお待ちしています。応募条件の点数や資格はあくまでも目安であり、当社の業務が遂行できるレベルであれば問題ありません。入社後は、すでに勤務している日本人スタッフとOJTを行いながら、未経験の方でも、半年～1年程度の時間をかけて、ソフトランディングできる体制を考えていますのでご安心ください。必要とする語学レベルについては、面接時に当社スタッフとのやりとりを通してご確認頂けます。

【カンボジア工場内の様子】

【カンボジアでの生活について】
住居は工場から車で1時間程のプノンペン中心地にあるサービスアパートメントとなります。通勤の際は、運転手付きの車で送迎があります。近くに日系大型ショッピングモールや、日系病院がありますので、皆さんのご想像以上に生活環境は充実しています。カンボジア勤務が初めての方も安心して暮らすことができるよう、サポートいたします。

☆日系病院

◎当社で働く魅力はここ！
1. 日本本社は創業94年！安定した事業基盤があります。
2. 入社時のアパレルに関する専門知識や通訳経験は不問です。語学スキルを活かしてスキルアップしたいという意欲がある方大歓迎です！
3. 必要とする語学レベルについて、面接(日本人)のやりとりを通してご確認頂けます。
4. 充実の福利厚生！カンボジア勤務が初めての方も安心して勤務頂けるよう、通勤やお住いのサポート体制を整えています。住居はプノンペン中心地にあるサービスアパートメントとなります。近くに日系大型ショッピングモールあります。