掲載終了した求人です
経験不問ポジションあり アジアやオセアニアに多くの拠点を展開するJTAにて複数ポジション大募集中です！
会計コーディネーター
海外26拠点を持つ、日系会計コンサルティングファームでコーディネート業務等。給与：15,000元～
営業職
高待遇！日本食品の総合商社GOGO FOODSの香港法人で営業職を募集！年収：700万円相当～
1．購買 2．繊維技術サポート
東レグループの香港法人です。購買または貿易の業務経験者、繊維工場経験者を募集！給与：～40,000HKD
データベースアドミニストレーター
障害時の関連対応、データの復旧、検証、DB定義書の作成/管理、本番データ修正依頼対応などを行う。給与：28,000～40,000HKD
幼稚園教諭
クラスの担任もしくは副担任。各種行事の準備・運営。保育関連事務。給与：11,000～17,000HKD＋住宅提供
JTA CO., LTD.は1966年創業の老舗海外ランドオペレーターとして日本から多くのお客様を各国でお受入れしてきました。香港を本社とし、アジア・オセアニア各国で日本からお越しのお客様の手配・ビジネス展開のお手伝いをさせて頂いております。業務は旅行関連手配から各種ビジネスサポート・コンサルタント業務など幅広い分野に及びます。
語学不問・経験不問ポジションあり！人物重視の採用です。海外で新たな挑戦をしたい方！
今回は各国での需要増加に伴いツアー・ビジネスコーディネーター、ツアープランナー、Webデザイナーの３つのポジションを募集致します！現在のグループ全体のマネージメントクラス社員の大半は30代。
海外スタッフにおける日本人社員が占める割合は1割ほどと決して高い比率ではありませんが、若手のスタッフ達、そして拠点のあるそれぞれの国々で奮闘してくれている現地のスタッフ達がこの会社を盛り上げてくれています。入社後任される業務の範囲は広く大変な面もありますが、培った実績と経験は旅行業界のみならず、各界で大きな評価を頂いています。海外でご自身を成長させたい方、是非ご応募ください。アジア・オーストラリアで皆さんと共に働けるのを楽しみにしています！
| 募集ポジション |
１. ツアー・ビジネスコーディネーター ２. ツアープランナー ３. Webデザイナー 社員数：グループ全体で約250名 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事の内容 |
１. ツアー・ビジネスコーディネーター 日本からのお客様に対するツアー運行管理等、旅行手配業務全般。並びに海外進出希望企業に対してのビジネスマッチング、プロモーション支援、コンサルタント等 ＜具体的には＞ ・アジア・オセアニアにおけるツアーの運行管理 ・旅行パーツの予約・手配 ・旅行商品の開発 ・現地情報の発信 ・特殊ツアーのコーディネート ・緊急時のお客様対応 ・日本語ツアーガイドの育成・管理 など ２. ツアープランナー 各都市発の現地ツアー並びにパッケージツアーの企画造成、販売 ＜具体的には＞ ・現地オプショナルツアーの企画・販売・運行 ・WEBサイト管理 ・カスタマーサービス ・在留邦人向けのイベント開催 ・ツアー添乗 ・国内外視察 ・法人営業 など ３. Webデザイナー 自社並びに姉妹会社サイトの運営・デザイン全般並びに更新等の業務。増販に向けた対策等業務 ＝＝＝当社事業内容＝＝＝ ・ アジア・オセアニア地域におけるツアーオペレーション業務 ・ ツアー手配・運行管理業務及び現地滞在トータルサポート ・ 海外各国におけるビジネスコンサルティング ・ 各国における市場調査・プロモーションサポート ・ 越境EC・デジタルマーケティングならびにオンライン旅行商品販売 ・ イベント企画及び運営 |
| 応募資格 |
日本語ネイティブ 歓迎するネイティブ言語 = 日本語 歓迎する求職者属性 = 未経験 求人の注目情報 = 本社採用 勤務開始日 = ２０２３年１０月～１２月（相談可） |
| 勤務地 |
採用後以下の国より会社側にて決定します。 香港/シンガポール/タイ/マレーシア/オーストラリア |
【給与・賞与】
給与（税込）：勤務地域により異なります。現地通貨で支給します。
※キャリア・実績・能力を考慮の上、職務・職責に基づいた弊社の規程により決定
新入社員（職務経験者）給与一例
香港：～25,000HKD
シンガポール：～5,000SGD
タイ：～80,000THB
インドネシア：～25,000,000 Rp
マレーシア：～8,000RM
オーストラリア：～3,500AUD
昇給制度：年１回
賞与制度：年１回（２年目より業績に応じ支給）
※試用期間：３ヶ月（給与：100％）
雇用形態：総合職（※香港本社採用社員。一度香港で採用したのちに配属国を決定します。）
【福利厚生など】
ビザサポート：あり（会社負担）
残業手当：なし（基本給に含む）
住宅手当：あり
教育手当：あり（お子様がいらっしゃる場合、学費の一部負担）
【社会保険など】
傷害医療保険加入：あり
定期健康診断：あり
【就業時間・休日】
勤務時間：9:00～19:00（休憩1時間）実働9時間 ※配属拠点と業務内容により変動します
休日：７日／各月
有給：２年目より14日間
その他休暇：各種特別休暇あり
★弊社ならではの魅力ポイント★
2年以上勤務いただいた場合には連続して有給をまとめて休暇取得可能（14日～18日）
旅行好きの社員も多く一時帰国や旅行に利用しています！
【選考～入社の流れ】
１. 応募ボタンから応募
２. 2週間以内に応募者全員に書類選考結果をメールで通知いたします。
３. オンラインによる一次面接を実施し、1週間以内に合否の御連絡を致します。
４. 採用担当者と相談の上、二次面接の日程・会場を決定させて頂きます。
５. 2次面接後1週間以内に合否のご連絡をいたします。
６. 入社意思の有無をご連絡ください。
７. 採用内定
８. 入社及び社内研修
【ご注意】
この求人へのご応募はページ下部にある「応募する」ボタンよりご応募ください。応募時に履歴書と職務経歴書を添付してお送りいただけます。
１. 応募ボタンから応募
２. 2週間以内に応募者全員に書類選考結果をメールで通知いたします。
３. オンラインによる一次面接を実施し、1週間以内に合否の御連絡を致します。
４. 採用担当者と相談の上、二次面接の日程・会場を決定させて頂きます。
５. 2次面接後1週間以内に合否のご連絡をいたします。
６. 入社意思の有無をご連絡ください。
７. 採用内定
８. 入社及び社内研修
※カモメ中国転職、カモメアジア転職へのご登録がお済みでない方は、ご登録いただく必要があります。ご了承ください。
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<求職者の皆様にお願い>
カモメに掲載されている求人情報は、求人掲載企業に対して求人情報に虚偽がないようにお願いはしておりますが、掲載内容の全てを保証するものではありません。労働条件・待遇等については、ご自身で企業に十分確認されることをお願い申し上げます。また、求人掲載内容と実際の労働条件が著しく異なる場合、大変お手数ですが以下までお知らせいただけますようお願いいたします。弊社から求人掲載企業に誤記・虚偽がないか確認をさせていただきます。ご連絡先：info@kamome.cn
