インド拠点責任者から皆さまへ
～インド・海外で長期的に活躍したい方はぜひご応募ください～
私はこれまで中国・台湾・シンガポール・香港などでの経験を経て、現在はインドに約18年間駐在しています。インド拠点には、私を含め2名の日本人が勤務しています。今回ご入社いただく方には、インド各地の代理店と連携しながら、建築用塗料の営業・事業開発を担っていただきます。営業先は、外資系・インド系の大手デベロッパー（不動産開発会社）や設計会社、日系ゼネコンなどです。経営者や役員クラスの方々との商談・会食も多く、経営層と直接関わりながらインドで幅広い人脈とビジネス経験を築ける環境です。建築・塗料業界の経験は不問です。大切なのは、海外で挑戦し、自ら成長したいという意欲です。将来的には、駐在員への切り替え、インド新規拠点の開発、拠点責任者、他国海外拠点への異動など、多様なキャリアの可能性があります。弊社は世界38拠点を展開しており、「海外ビジネスの前線で活躍したい」という方を心から歓迎します。
【インドを象徴するランドマークに利用されています。】
◎弊社で働く魅力はここ！
1. 国内高シェアの大手メーカー！
安定した事業基盤と高い商品力を強みに、成長するインド市場へ挑戦できます。
2. インド発の商品開発に携われる！
現地の声や市場ニーズを本社へ届け、新商品の企画・開発にも関われます。
3. 社会貢献を実感できる！
地域とのつながりを築きながら、インドの街づくりに貢献できます。
4. 仕事が建物として残る！
自分が提案した製品が建物に採用され、成果を目に見える形で実感できます。
5. 事業運営まで幅広く経験できる！
営業だけでなく、代理店支援や市場開拓など、海外事業の実務を学べます。
6. 新卒・第二新卒、業界未経験者も歓迎！
専門知識は入社後に習得可能。海外営業・事業開発に挑戦できます。
7. 駐在員登用の実績あり！
現地採用から駐在員への切り替え実績が多くあり、将来は拠点責任者や他国への赴任も目指せます。
| 募集ポジション |
海外営業・事業開発（実力次第で将来の拠点責任者候補） 社員数：日本人2名 ムンバイ拠点：1名 日本人1名 役職：スタッフ 上司（レポートライン）：日本人マネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事の内容 |
ムンバイを拠点に、代理店サポートおよび業界をリードする役割として、建築用塗料の営業・事業開発を担当いただきます。 ※顧客の8～9割はインド企業です。英語を使用しながら、現地のゼネコン・不動産開発会社・設計会社・施工代理店など、幅広い関係者とプロジェクトを進めます。 ＜入社後について＞ 入社後3～6か月間はバンガロールオフィスにて、実務を交えた研修を実施します。 商品知識や建築・塗料業界について基礎から学べるため、業界未経験の方も安心してスタートできます。研修終了後はムンバイ事務所へ配属となり、営業活動を担当いただきます。 ＜将来のキャリア＞ 今後のインド事業を支える中心メンバーとして、将来的には以下のようなキャリアが目指せます。 ・ムンバイ事務所の運営 ・実力次第で支店長、拠点責任者への昇格 ・日本本社採用、駐在員への登用 ・インド以外の海外拠点への異動 スタッフ▶駐在切替・マネージャー▶他国赴任・拠点長 ＜キャリア一例＞ 20代女性：入社約1年後に駐在員へ切り替え、現在ムンバイ拠点で活躍中。 男性社員：駐在員切り替え後、インドで活躍し、さらに他国の海外拠点へ赴任。 |
| 応募資格 |
日本語ネイティブ ※20～30代が活躍中！ 歓迎するネイティブ言語 = 日本語 歓迎する求職者属性 = 卒業予定 ,未経験 勤務開始日 = 応相談 |
| 勤務地 |
インド ムンバイ Mumbai Office：Andheri East, Mumbai, Maharashtra, India ※入社後3～6カ月間はバンガロールオフィスで研修を行います。 ※業務状況に応じてデリーNCR、グジャラートなどへ月1～2回程度出張する可能性があります。 |
【給与・賞与】
給与（税込み）：200,000～300,000ルピー ※経験・スキル・面談評価をもとに決定
（日本円換算：337,000～505,000円程度）
賞与：あり（年1回／1月）※会社および個人の実績により変動します。
昇給制度：あり（年1回）※個人の実績に応じて決定します。
試用期間：3～6か月 （給与変更なし）※試用期間後に給与変更あり
定年：58歳 （定年後の再雇用相談可）
【渡航・入社時サポート】
初回渡航費：あり（会社負担）
入社時の一時滞在先：あり（研修・出張期間中のホテル費用会社負担）
住居探し・銀行口座・携帯SIM：会社支援
【福利厚生】
ビザ・就労許可サポート：あり ※費用会社負担
通勤手当：あり（交通費実費支給）※配車アプリ（UBER）利用
通信手当：あり（SIM支給）
役職手当：あり（該当等級の場合）
一時帰国手当：あり（年1回、航空券支給）※適用開始：試用期間後
その他：海外引越手当
【社会保険・医療保険】
民間医療保険：加入（家族適用）
健康診断：あり（年1回）
グラチュイティ（退職金）※5年以上の継続勤務で支給（インドの労働法に準拠）
【勤務時間・休日】
勤務時間：8：30～17：30（休憩1時間）
休日：土日祝日（会社のカレンダー通り）※土曜日出勤あり
有給・病気休暇：年14日（付与時期：試用期間後）
その他休暇：慶弔休暇、出産・育児休暇、一時帰国休暇（5～7日）
下記の書類を添付して応募ボタンよりお送りください。
書類選考の上、面接に進んでいただきたい方にご連絡を差し上げます。
＜応募書類＞
A. 履歴書（写真付き）
B. 職務経歴書
面接は２～3回程度、オンラインの面接を予定しています。
＜選考フロー＞
書類選考→オンライン面接（インド拠点日本人責任者）→カジュアル面談（ムンバイ拠点日本人営業）→性格診断・作文→オンライン面接（シンガポール拠点日本人MD）→内定
※作文では、これまでの人生や経験について記載いただく予定です。
営業
自動車・産業機械分野の製造設備販売。既存顧客対応やプレゼン資料作成、プロジェクト管理など。給与：180,000～300,000ルピー
物流営業・カスタマーサポート
要英語。既存顧客との関係構築や取引拡大、新規開拓、日印間の通訳・翻訳など。給与：150,000～200,000ルピー
１.調理スタッフ ２.フロアスタッフ ３.店長候補
経験不問！世界中で40店舗を超える飲食店を運営しているKUURAKU GROUPがインドでスタッフ募集中！社員寮提供
プロジェクトコーディネーター
要英語。インド国内インフラプロジェクトにて総務・財務補助・ビザ手続き等の運営業務。年収：200万～350万ルピー
ジャパンデスク（マネージャー）
要英語。日系企業の窓口として、クライアント対応や社内専門家との調整業務。給与：170万ルピー程度
【建築仕上塗材事業】
有機無機水系塗材、合成樹脂塗料、無機質系塗材、高級内装装飾材、高意匠性内外シート建材、無機質建材の製造販売及び特殊仕上工事の請負
【耐火断熱材事業】
断熱材、耐火被覆材、耐火塗料の製造販売及び耐火断熱工事の請負
【その他の事業】
各種化成品の製造販売
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カモメ編集部通信
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営業・企画・マーケティング
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（91）生産管理・品質管理・工場長
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（79）
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