【タイ】海外事業開発・提携ネットワークマネージャーの求人（大手医療アシスタンスサービス会社）

求人詳細
給与・待遇
応募方法

JASDAQ上場の大手医療アシスタンスサービス会社です。
「困ったときに頼られる存在でありたい」という創業者の思いを原点に、６カ国で海外センターを展開！

弊社は、創業以来20年以上にわたり、海外渡航者向けに病院手配など行う医療アシスタンスサービス会社です。国外に滞在する日本人や、グローバルなビジネス展開を考える日系企業の『安心』をサポートしています。
日本を離れて遠く海外で長期に渡って働く企業の駐在員。海外出張に頻繁にでかけるビジネスマン。あるいは見知らぬ土地を楽しむ旅行者。それぞれの事情は異なりますが、海外で遭遇するトラブルに備えることは誰にとっても重要です。

業界経験不問！医療ネットワークの構築や管理、新規プロジェクトの企画運営を担う、マネージャー／アシスタントマネージャーの募集です。成長を続けるアジアパシフィック市場で活躍しませんか？
タイ拠点のネットワーク部は、タイ国内外の医療機関やローカルエージェントなどの提携先（プロバイダー）とのネットワーク構築・管理を担う部門です。今回は、同部門にてマネージャーまたはアシスタントマネージャーとして、チームのマネジメント、提携先の開拓・契約交渉、関係構築、エリア戦略の立案・実行、社内基幹システムの運用など、幅広い業務をご担当いただきます。年に数回、タイ国内やアジアパシフィック地域への出張を予定しています。各国の医療機関や提携先の担当者がローカルスタッフの場合、英語でのやり取りが必要となるため、ビジネスレベルの英語力が求められます。皆さまからのご応募をお待ちしています！

◎弊社で働く魅力はここ！
1.医療・保険・アシスタンス業界に関わるネットワーク構築の中核を担えるポジションです。
2.東南アジアでの広域な業務経験が積める環境です。
3.裁量あるポジションで、戦略立案から現場対応まで幅広く活躍できます。

【この求人の「注目の求人」掲載終了または更新予定は2026/09/29(火)です】

海外事業開発ネットワークマネージャーマネジメントバンコク医療サポート医療アシスタンスサービス JASDAQ

募集ポジション	海外事業開発・提携ネットワークマネージャー社員数：約29名（うち日本人24名）所属：ネットワーク部　日本人2名（タイ、シンガポール）所属部署での役割：アジアパシフィック地域担当ネットワークマネージャーまたはアシスタントマネージャー（マネージャー職）上司（レポートライン）：タイセンター社長（日本人）
雇用形態	正社員
仕事の内容	ネットワーク部のマネージャー／アシスタントマネージャーとして、主に下記の業務をご担当いただく予定です。＜具体的には＞・チームメンバーのマネジメント・管轄地域の各種予実管理、エリアマネジメント（戦略検討／実施／検証含む）・タイ国内外のプロバイダー（医療機関／ローカルエージェント）開拓／契約締結業務・プロバイダーとの関係構築／維持メンテナンス業務・社内基幹システムの新規入力／メンテナンス業務（日本語）・管轄各地への現地出張（提携交渉／維持メンテナンス／現地調査など）・グループ会社各部署との連携／調整業務・新規・既存事業の企画／運営 ※バンコクの病院に訪問する際は、タクシーで移動いただくことが多いです。（タクシー代は会社負担）海外出張：年に数回、タイ国内やアジアパシフィック地域への出張を予定しています。
応募資格	日本語ネイティブ　※30～50代が活躍中！ ※日本語ビジネスレベル以上であれば、日本語非ネイティブも検討可＜必須条件＞ ■学歴：大卒以上 ■語学：英語コミュニケーション上級、文書作成上級 ※タイ国内外の病院スタッフや、社内外でのコミュニケーションで使用します。 ■経験：下記に関して５年以上の経験をお持ちの方・営業／コンサルティング／マーケティング関連の経験 (業界不問) ・チームマネジメント、管理業務の経験・マイクロソフト活用能力（Word／Excel／PowerPoint）＜以下の項目に該当する方からのご応募歓迎＞・アジアパシフィック地域での勤務経験がある方・アシスタンス業界や医療・保険業界のご経験がある方・無形商材の法人営業の経験がある方・新規事業や、経営企画に携わった経験がある方＜求める人物像＞・高いコミュニケーション能力があり、お客様と英語での交渉が可能な方・計画力と交渉力・内部調整力歓迎するネイティブ言語 = 日本語勤務開始日 = 応相談
勤務地	タイ　バンコク

給与・待遇・ビザサポート

【給与・賞与】
給与（税込み・役職手当込み）：90,250～102,700バーツ　　※経験・スキルによりご相談
試用期間：３か月（給与100％支給）
賞与：あり（実績による／年2回　6月と12月）
昇給制度：あり（実績による／年1回　毎年3月の評価により）

【福利厚生】
就労ビザ・労働許可証取得手配完備（取得費用は会社負担）
交通費：あり（70バーツ／日）
残業手当：管理職となるため残業手当はなし

【社会保険・医療保険】
現地社会保険：あり
現地医療保険：あり（歯科含む）
健康診断（年1回）
各種見舞金制度

【勤務時間・休日】
就業時間：月～金　9:00～18:00
有給：10日～／年
休日：土日、タイの祝日

応募方法

下記の書類を添付して応募ボタンよりお送りください。
書類選考の上、面接に進んでいただきたい方にご連絡を差し上げます。

A.日本語履歴書　(顔写真付き)
B.日本語職務経歴書
C.英文履歴書

書類選考の上、合否に関わらずお返事させて頂きます。
※なお、一次面接終了後にリファレンスチェックを行います。詳細は下記をご確認下さい。

＜リファレンスチェックの詳細＞
■実施タイミング：一次面接終了後
■調査依頼対象：前職、前前職（ワーホリ先可）などいずれか1社の上司（同僚不可）
※現職には行いませんので、ご安心下さい
■必要情報：（元）会社名、（元）役職、氏名、連絡先（Eメールのみでも可）
※カモメでは上記情報をお預かり出来ない為、提供時（一次面接終了以降）は求職者様から企業様へ直接提供して頂きます
■確認内容：①退職理由、②コミュニケーション力、③仕事のパフォーマンス
※リファレンスチェックの依頼はメールにて日本語で行います

＜選考フロー＞
面接は最大2回、オンラインまたはタイ現地での面接を予定しています。
※日本語と英語で行います