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ITセールス (ID:139138)

IT企業にてSaaSやクラウドサービスなどの提案営業および新規顧客の開拓を担当。年収:360万円~

  • ベトナム ハノイ
  • 仲介募集
掲載日:2025/09/09 ~ 2025/12/10

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募集ポジション 【IT】IT セールス
雇用形態 正社員
仕事の内容 - ベトナム国内企業に対する新規リードの発掘(展示会、紹介、デジタル等)
- オフショア開発や自社 SaaS 型ソリューションの提案営業
- 顧客ニーズのヒアリングと課題整理、最適なソリューション提案
- 案件獲得後の契約交渉、進捗管理、プロジェクト管理部門との連携
- 見積書・提案書など営業資料の作成(社内の技術・管理チームと連携)
- 社内リソースの調整、スケジュール管理、課題共有
- 週次・月次での営業報告、売上見通しの管理
- 将来的な営業体制構築に向けた改善提案・施策の実行
応募資格

≪必須要件≫
- 法人営業経験(2 年以上)
- IT 業界またはソフトウェア/システム開発に関する基本知識
- ベトナム国内で企業への営業経験・実績があること
- 仕事で英語またはベトナム語が使用できること
- 現地スタッフとの連携能力

≪歓迎要件≫
- SaaS、クラウド、Web システムに関する提案営業・実績があること
- 諸団体とのリレーションがあると望ましい
- 日系または外資系 IT 企業での勤務経験
- 営業活動の KPI 設計やリード獲得チャネルの設計経験

≪求める人物像≫
- 自ら営業戦略を描き、行動に移せる方
- 市場開拓や新規事業フェーズにやりがいを感じる方
- 顧客の課題を自分ごととして捉え、提案に落とし込める方
- 多国籍・多文化環境の中で柔軟にコミュニケーションできる方


歓迎するネイティブ言語 = 日本語

勤務開始日 = 応相談

勤務地 ハノイ市内 (※ホーチミン、ダナンでも検討可能)

給与・待遇・ビザサポート

≪給与≫ 年収 360 万円~ (※候補者様の経験/スキルによって最終的に決定致します、支給は VND です)
≪勤務地≫ ハノイ市内 (※ホーチミン、ダナンでも検討可能)
・プロジェクト収益に基づいた魅力的なインセンティブ制度
・昇給・賞与:年 2 回の評価による昇給・賞与制度あり
・試用期間中も給与 100%支給
・フレックスタイム制度あり
・有給休暇:年間 14 日以上
・全社員対象の高額医療保険加入
・年 1 回の定期健康診断実施
・社会保険(健康保険、年金保険、失業保険)を法定上限で適用
・毎月のチームビルディング活動への手当、年 1 回の社員旅行支給
・ベトナムでの就労ビザ、労働許可証、一時滞在カードの取得費用全額補助
(検診予約また検査・治療時の通訳・翻訳等) 24 時間 365 日の日本語対応のメディックサービス加入費用補助
・日本への帰国渡航費補助(半年に1回、1 回あたりの上限は$700)
・女性社員向け制度(月間 2.5 時間の生理休暇制度,産休中の給与 100%支給,妊娠期間中の産前検診休暇 5 日間追加付与)

■ その他■
・面接について:2-3 回の Web 面接を予定
・その他:ハノイオフィスの男女比は 6: 4、エンジニアは 8: 2

応募方法

ボタンをクリックし、必要事項をご記入ください。

JAC Recruitment Vietnam Company Limited

弊社はロンドンを発祥とするJACグループのベトナム法人です。
当グループのコンサルタントは企業、求職者双方を支援するスタイルを大切にしています。それは企業のニーズを踏まえ、求職者の新たな可能性を見つけるためです。あなたの思い、経験を是非聞かせてください。
JAC Recruitment Vietnamはあなたの海外への挑戦を全力でサポートします

従業員数
-
会社HP
https://www.jac-recruitment.vn/ja
所在地
【Ho Chi Minh City Head Office】
19th Floor, Doji Tower, 81-83-83B-85 Ham Nghi, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam
【Hanoi Office】
15th Floor, Prime Center 53 Quang Trung, Hai Ba Trung District, Hanoi, Vietnam
電話番号 = Ho Chi Minh City Head Office: +84 28 3821 7730
連絡先
Ho Chi Minh City Head Office: +84 28 3821 7730
その他
代表者: 渥美 賢吾
設立年月: 2013年 05月

<求職者の皆様にお願い>
カモメに掲載されている求人情報は、求人掲載企業に対して求人情報に虚偽がないようにお願いはしておりますが、掲載内容の全てを保証するものではありません。労働条件・待遇等については、ご自身で企業に十分確認されることをお願い申し上げます。また、求人掲載内容と実際の労働条件が著しく異なる場合、大変お手数ですが以下までお知らせいただけますようお願いいたします。弊社から求人掲載企業に誤記・虚偽がないか確認をさせていただきます。ご連絡先:info@kamome.cn

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