タイ法人では、業界・職種を問わず、日系企業へのタイ人採用支援を行うと同時に、日本・海外在住の日本人求職者の方たちに対して、タイでのお仕事を幅広くご提案しています。タイに進出する日系企業は5,000社を超えており、その需要に応えるべく、バンコク、チョンブリに拠点を設けカバー範囲を広げるとともに、さらにサービスの品質も高めるべく日々進化を遂げています。
日本人メンバーも多数。入社してすぐに溶け込みやすい環境です。
RGFでは個人の能力を最大限に発揮できるように、チームワークを重視した組織づくりをしています。朝のミーティングは毎日行われ、スタッフ同士での相談・情報交換も盛んなので、新入社員が溶け込みやすい環境です。また日本人メンバーも多数在籍。タイ人、日本人で協働し、顧客にサービスを提供しています。
年功序列を排した外資企業のような評価制度があります。
RGFは、優秀でやる気のある社員が頑張りたいと思える仕組みづくりにも力を入れています。評価制度についても、「高い業績を生み出したスタッフには、年齢に関係なく相応の報酬を」という考えが基本。他の日系企業よりも外資的な風土が根付いており、入社から1年半で拠点長になっているメンバーもいます。
「年齢・経験・性別に関係なく、能力と職務で評価される制度」
弊社の「ミッショングレード制」は、任される職務の価値（期待成果）に応じて等級を決定する人事制度です。半年ごとに、個人の能力や成長可能性に基づき、期待される成果や新たに任せたい職務を評価。
そのため、年次や経験に関わらず、高い価値の職務を担う人には高いグレードが設定されます。スピーディーで柔軟な人材任用が可能となり、一人ひとりが能力を最大限に発揮できる風土が整っています。
▼TikTok、Instagramで情報発信中！ぜひご覧ください。
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【Deputy カントリーマネージャー / チョンブリ 拠点長 田中 大貴さんからメッセージ】
こんにちは、RGFタイの田中です。
RGFタイは、20～30代のメンバーを中心に、日々お互いに刺激し合いながら、切磋琢磨しているチームです。
支店全体に共通しているのは「成長したい」「成果を出して自分をもっと高めたい」という想い。経験や年齢に関係なく、やる気と行動力次第で大きく成長できる環境があります。
人材紹介という仕事は、企業と求職者の人生に関わる責任ある仕事ですが、それだけにやりがいも大きい仕事です。
私たちが一緒に働きたいと考えているのは、チャレンジを重ねて、自分の可能性を広げていきたい方です。
「もっとできるようになりたい」「自分に自信をつけたい」そんな想いがある方、ぜひ一度お話ししましょう。
皆さんとお会いできることを、楽しみにしています。
こちらは1年に2度実施される全社会議の様子です。当社では、社員一人ひとりの成果を盛大に称えています。Award文化を大切にしており、頑張りや成果をしっかり評価する環境です。
| 募集ポジション |
1．リクルーティングアドバイザー（RA） 2．キャリアアドバイザー（CA） 所属部署のスタッフ数：日本人10名、タイ人50名 上司：日本人 ※社内公用語は英語となります。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事の内容 |
1．リクルーティングアドバイザー（RA） タイに進出している日系企業を中心に、人材紹介の営業として、既存顧客の対応、新規顧客の開拓を担当いただきます。（約100社前後）顧客の海外進出～現地化フェーズを考慮し、現地の慣習や文化的背景を加味した提案が必要です。 【具体的には】 ・採用ニーズ、企業課題の把握、採用戦略の立案、人材提案を社内のキャリアアドバイザーと連携しながら行います。 ・顧客からは「現地法人を立ち上げるには？」「事業拡大の為にはどんな人材が必要か？」等のご相談も多く頂くこともある為、日本では経験出来ない海外ならではの課題に触れることが出来ます。 ・社内でのキャリアアドバイザーとの連携などは英語で実施します。 2．キャリアアドバイザー（CA） タイでの就業を目指している日本人求職者の希望条件の把握と職務経歴に適した求人の紹介、選考プロセスのサポート、入社後のフォローアップなどを行います。 【具体的には】 ・タイで就業を考えている日本人求職者の対応（キャリア面談、求人紹介、レジュメ・推薦文の作成、面接対策、面接調整、面接後フォロー、条件交渉、入社後の定期フォローなど） ・求人票にマッチした求職者を様々な媒体からサーチしスカウトメールを送る ・企業側を担当しているRecruiting Advisor（RA）へ求職者情報をシェア、求職者の希望やスキルに適した求人をサーチし提案 ・登録があった求職者の流入対応、スクリーニング |
| 応募資格 |
1．リクルーティングアドバイザー（RA） 歓迎するネイティブ言語 = 日本語 勤務開始日 = 応相談 |
| 勤務地 |
タイ バンコク 689 Bhiraj Tower at EmQuartier, 23rd Floor, Room No. 2304-2306 Sukhumvit Road, North Klongton Sub-District, Vadhana District, Bangkok 10110, Thailand ※BTSプロンポン駅直結オフィスビル内 |
＝＝＝以下、全ポジション共通＝＝＝
【給与・手当】
給与：50,000～60,000バーツ ※経験に応じて検討
賞与：あり（2か月が目安。組織・個人業績により変動）
試用期間：119日（試用期間中の給与は100%）
インセンティブ：あり
コミッション：あり
昇給：あり
交通費：月1,500バーツ
【ビザ・保険】
ビザサポート：あり
社会保険：あり
医療保険：あり
プロビデントファンド：あり
【勤務時間・休日】
勤務時間：9：00～18：00
休日：土日祝日休、タイ暦通り
有給：10日
履歴書と職務経歴書を下の応募ボタンよりお送りください。
書類選考の上、面接に進んでいただきたい方にご連絡差し上げます。
<選考について>
・面接 2～3回
・適性検査 1回
面接方法は、Teamsなどを使ってウェブ面接を行います。内定まで現地に来ていただく必要はありません。
※タイ現地の方は、対面面接の可能性あり。
1．営業職 ２．営業職（既存顧客の深耕）
フルフレックスあり/将来的に駐在切替あり。グローバルコンテンツ製作企業のあかがねです。給与：60,000～100,000バーツ
生産管理（アパレル）
アパレルメーカーのタイ拠点にて生産管理募集！給与：75,000～100,000バーツ＋住宅手当＋一時帰国手当＋送迎
営業プロジェクトリーダー
豊田通商グループの車載システム開発会社にて、電子部品業界の営業経験者を募集！想定月収：150,000～200,000バーツ
1．営業職 2．射出成形エンジニア
製造業経験者歓迎！日邦産業株式会社のタイ拠点で複数ポジションを募集。給与：80,000～120,000バーツ＋住宅手当
鍛造エンジニア（熱間鍛造）
駐在採用可能性！シニア大歓迎！老舗自動車部品メーカーのタイ法人で鍛造技術者募集。給与：90,000～140,000バーツ
日系企業向けの人材紹介事業
プロジェクトマネージャー
日本製鉄グループのユーザ系SIer日鉄ソリューションズのタイ法人にて、プロジェクトマネージャーを募集。給与：130,000バーツ～
Administration & Office Coordinator
総務、人事、日本本社との連絡窓口など。日本人経営陣とタイ人スタッフの橋渡し役。給与：30,000～60,000バーツ
カスタマーサポート/テクニカルサポート
【未経験・新卒歓迎】 語学不問！1か月間のサービスアパート付！
射出成形 金型技術者
日系精密樹脂部品メーカーでミクロンレベルの金型設計を担当。経験を活かせるエンジニア募集。給与：100,000バーツ
1.営業 2.品質保証部マネージャー（製品品証）
業界未経験可！大手総合モーターメーカーグループのタイ法人にて複数ポジションを募集中！給与：60,000～100,000バーツ
プロジェクトマネージャー（内装・空間づくり）
ASEAN各国へ展開中！日本人バンコク創業の成長インテリアコーディネート企業にてPM募集。給与：1,500～3,000USD＋一時帰国
営業（海外拠点責任者候補）
第二新卒歓迎！中華圏向け営業募集！創業75年以上のグローバルメーカー。給与：80,000～130,000バーツ＋住宅提供＋一時帰国手当
生産管理（海外工場長候補）
第二新卒歓迎！海外工場長候補募集！創業75年以上のグローバルメーカー。給与：80,000～130,000バーツ＋住宅提供＋一時帰国手当
1．戦略コンサルタント（製造業） 2．実行支援コンサルタント 3．戦略コンサルタント(ソーシャルイノベーション)
野村総合研究所タイにて、コンサルティングや事業企画、海外進出業務経験者を募集！給与：70,000バーツ～
海外事業開発・提携ネットワークマネージャー
業界経験不問。大手医療アシスタンスサービス会社にて、新規医療機関の開拓や事業戦略を担う。給与：90,250～102,700バーツ
1.営業マネージャー（購買コーディネーター） 2.エンジニア（ワイヤーハーネス）
語学不問！創業75年以上の日系自動車部品メーカーで営業・技術職を募集。給与：65,000～120,000バーツ
営業（印刷会社）
語学不問・業界未経験から応募可！パッケージやラベル、説明書等、幅広い印刷物に関わる営業職！給与：60,000バーツ～
テストエンジニア（経験者募集）
バンコク勤務。語学不問／渡航サポートあり！経験を活かして海外へ。テストエンジニア経験者募集。給与：50,000～100,000バーツ
生産技術or品質管理
語学不問！エアコンやクーラーの部品を製造する銅管メーカーにて生産技術または品質管理を募集。給与：50,000～80,000バーツ
組織開発 コンサルタント
「モチベーション」にフォーカスしたコンサルティング会社の東南アジア各拠点で組織開発コンサルタントを募集！
転職支援スタッフ（カスタマーサポート／集客(スカウト））
日本への転籍実績あり！ワークライフバランスを大切にできる転職支援スタッフ/学歴・語学力・経験不問。給与：36,000バーツ～
営業
有給20日！大手日系総合商社のDNAを受け継ぐタイローカル企業で営業職を募集！給与：60,000～100,000バーツ
営業
業界未経験可！日本人がタイで設立した金型部品メーカーで営業担当募集！給与：50,000～80,000バーツ
コンサルタント（HR）
フレックス・リモートOK/日本語のみOK！未経験から月収250万円超の実績あり。給与：50,000〜80,000バーツ＋最大50％コミッション
電気制御サービスエンジニア（サービスマネージャー候補）
業界不問！駐在切替可能性あり！1939年創業の大手工作機械メーカーで電気技術者を募集！給与：40～60万相当
はじめてのアジア・中国転職
アジア・中国転職を有利に進めてもらえるよう、採用現場を知る私たちが転職にまつわるコラムをお届けします。
アジア転職のための人材紹介会社ガイド
慣れない海外での転職。皆さんの市場価値や適正をしっかりと把握している人材紹介会社に登録しておくことも作戦の1つです！
海外・アジアで働く人々の就職体験談！連載企画『アジアで働く』
海外で働きたい気持ちはあるけど、不安で一歩踏み出せない方へ。 一足先に海外転職に成功し、そこで奮闘する先輩方にインタビューをしてきました！ アジア転職成功の秘訣が見つかるかも？
アジアの住宅情報、家探しのコツが分かる！
海外で働くとなると、まず必要になるのが「住まい」。現在アジアで働いている方々から住宅事情を伺いました。
海外・アジアの就労ビザ情報
「新卒」「未経験」でもビザが取れる？どんな条件で就労ビザを取得できるのか各地の情報をまとめてみました
カモメ編集部通信
カモメの中の人が、現地の日々のできごとを本音でお伝えします
営業・企画・マーケティング
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（45）通訳・翻訳
（36）日本語教師
（11）マネージャー・管理職
（360）経営・事業企画・経営層
（271）その他（美容・医療関連・教師・保育園、団体・官公庁）
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<求職者の皆様にお願い>
カモメに掲載されている求人情報は、求人掲載企業に対して求人情報に虚偽がないようにお願いはしておりますが、掲載内容の全てを保証するものではありません。労働条件・待遇等については、ご自身で企業に十分確認されることをお願い申し上げます。また、求人掲載内容と実際の労働条件が著しく異なる場合、大変お手数ですが以下までお知らせいただけますようお願いいたします。弊社から求人掲載企業に誤記・虚偽がないか確認をさせていただきます。ご連絡先：info@kamome.cn
