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こちらの求人は人材会社の仲介募集です

経営企画職 (ID:107264)

要英語。事業戦略の策定支援、担当事業部の事業予算の策定・運用等を行う。給与:5,000~7,000SGD

  • シンガポール
  • 仲介募集
掲載日:2021/02/10 ~ 2021/04/11
・上記案件にご興味のある方は、求人番号とタイトルをご記入ください。
・和文履歴書・職務経歴書、英文履歴書をご送付頂くとご案内がスムーズになります。

★★ご案内★★
ご経歴を確認いたしまして、ご応募可能な方にのみご連絡させていただきます。何卒宜しくお願いいたします。

JAC Recruitment Pte. Ltd.
EA Personnel Name: Saki Yoshida
EA Personnel Registration Number: R2091301
EA Licence Number: 90C3026



募集ポジション ●JAC● 日系ヘルスケア企業にて経営企画Manage/Assistant Manager


【JAC シンガポール求人 Job Reference ID: SY51419 】
雇用形態 正社員
仕事の内容 日系ヘルスケア関連企業のRHQ(海外拠点10か国以上管轄)の経営企画ポジションの募集です。
経験を活かして会社の経営に携わりたい方、戦略的思考やファイナンス知識を活かして活躍されたい方におすすめです。
ミッションは、全社経営や事業運営の意思決定と実行をサポートすることです。
【タイトル】
経営企画(Corporate Planning) Manager/Assistant Manager
5つのBusiness Unitのうち、担当事業部の責任者(Head)と共にBusiness Strategy Planning/事業戦略の策定支援(ディスカッションや資料作成等)、担当事業部の事業予算の策定、運用、見込みプロセスの実行、管理、月次レポーティング作成、アドバイザリー、各事業のKPIデザインとモニタリングを通じた事業サポート等を行います。
応募資格

【要件】
◇ビジネスレベルの英語力(社内外のコミュニケーションで使用するため)
◇Process Improvementのご経験
◇複数の事業ごとにビジネスモデルや戦略を深く理解できる戦略策定・理解力
◇財務数値、P&LやKPIから経営や事業に与える意味合いを抽出できる分析力
◇最後までやり遂げられる粘り強さと責任感
◇MS Office Excelを使ったデータ集計・分析


歓迎するネイティブ言語 = 日本語

勤務開始日 = -

勤務地 【シンガポール勤務】

給与・待遇・ビザサポート

【Others】
給料:S$5,000-7,000+AWS+VB (ave. 2 months)
AL:14days MC:14days
Medical, Dental Insurance

その他、ビザ・待遇などに関しては、お問い合わせの際にご案内いたします。

応募方法

求人番号とカモメ中国転職・カモメアジア転職を見た旨を本文に記載の上、履歴書と職務経歴書を以下までお送りください。

【ご注意】
この求人へのご応募はページ下部にある「応募する」ボタンよりご応募ください。応募時に履歴書と職務経歴書を添付してお送りいただけます。

※カモメ中国転職、カモメアジア転職へのご登録がお済みでない方は、ご登録いただく必要があります。ご了承ください。

JAC Recruitment

JACシンガポールは1987年に、英国に次ぐ第二の拠点として設立されました。
以来、シンガポールにおける日系人材紹介会社No1の地位を築いてまいりました。
日系企業はもちろん、地元企業、外資系企業にも多くの紹介実績を有しております。
シンガポールにおける日系人材紹介会社のリーディングカンパニーとして培った信頼により、日系人材紹介マーケットでは、常に圧倒的なシェアを保持しております。

■■ 33rd Anniversary since 1987 ■■
みなさまのご愛顧に感謝いたします。
今後とも宜しくお願いいたします。

Emailアドレス:jac@jac-recruitment.sg
EA Licence Number: 90C3026

従業員数
記載なし
会社HP
https://jpn.jac-recruitment.sg/
所在地
1 Raffles Place #10-00, One Raffles Place,
Tower 1, Singapore 048616
連絡先
+65-6323-4779
その他
代表者: イルマス 純/Jun Yilmaz
設立年月: 1987年 03月

<求職者の皆様にお願い>
カモメに掲載されている求人情報は、求人掲載企業に対して求人情報に虚偽がないようにお願いはしておりますが、掲載内容の全てを保証するものではありません。労働条件・待遇等については、ご自身で企業に十分確認されることをお願い申し上げます。また、求人掲載内容と実際の労働条件が著しく異なる場合、大変お手数ですが以下までお知らせいただけますようお願いいたします。弊社から求人掲載企業に誤記・虚偽がないか確認をさせていただきます。ご連絡先:info@kamome.cn

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