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衣料販売部長アシスタント (ID:73006)

医療部門全般管理、商品発注業務等。英語必須。給与:1,500USD+住宅手当

  • カンボジア プノンペン
  • 日系総合スーパー
  • 上場企業
掲載日:2017/05/19 ~ 2017/07/19

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本案件は日系総合スーパーでの業務です。衣料品としては子供服や女性下着、アクセサリーが中心となっております。部員の多くは女性社員が中心となっており、部長のアシスタントと同時に10名程のカンボジア人スタッフのマネージメントを行います。アパレル分野での現場管理・販売経験だけでなく、バイヤー経験、物流経験、営業経験をお持ちの方を募集しております。日本とは違いほとんどが外国人の現場ではございますが、「日本での経験を活かし海外・カンボジアで挑戦をしたい!」という方には良い機会ではないでしょうか。
こちらのお仕事にご興味が御座いましたら、OS-Cambodia奥田までご連絡ください。



募集ポジション 衣料販売部長アシスタント
雇用形態 正社員
仕事の内容 1. 衣料部長アシスタントとして衣料部門全体の業務全般がスムーズに遂行されるようサポート。 
2. 日本本社商品部・アセアン商品供給会社各社との貿易業区・商談等日本語での業務サポート。
3. イオン自社ブランドの発注業務(本社とのやりとり・日本語での対応)
4. 日系ブランド・サプライヤー・工場との窓口・パイプ約・連絡・信仰業務
5. 社内会議・行事(社員旅行・クリスマスパーティー等)への参加
応募資格

1. 臨機応変・柔軟に物事を考えられ、今までのやり方に固執せず、新しい環境で意欲的に学習できる能力がある。
2. 与えられた任務を責任もって期限内に最後までやり遂げる。
3. 連絡・報告・進行状況(フォローアップ・確認作業含め)を随時的確にリポートしh、意見とアドバイスを聞くことができる。
4. サプライヤー・チームメンバーに対して穏やかに丁寧に対応できる能力がある。
5. 人から自然に性格・好印象を与えることが出来る方。
6. リサーチ能力にたける。知らないことを調べ・学習し・分析できる。
7. マーケットリサーチへの意欲がある。
8. 今できないことでもあきらめずに、計画を立て、準備し、自分で考え行動できる力を持っている。
9. ビジネスレベルの英語(リスニング・ライティング・リーディング)
10. 中国語・クメール語ができればプラス。
11.物流・貿易業務経験もしくはアパレルの販売・バイイング経験があればなお良し。


歓迎するネイティブ言語 = 日本語,中国語,英語

求人の注目情報 = 本社上場企業

勤務開始日 = 2017年6月~

勤務地 プノンペン・カンボジア

給与・待遇・ビザサポート

【給与】1,500ドル ※家賃補助500ドル
【各種手当】応相談
【年次有給休暇】1年以上勤続の方に18日間付与(最大20日間)
【勤務日】7時~22時のうち8時間半勤務(基本8:30-18:00 休憩1時間)
【その他待遇】就労ビザ、ワークパーミット会社支給、年に一度の日本への往復航空券支給(1年間勤続後より支給)、海外保険の加入、業績に応じて一時支給あり(1年間勤続後より支給)

応募方法

求人番号とカモメ中国転職・カモメアジア転職を見た旨を本文に記載の上、履歴書と職務経歴書を以下までお送りください。

【ご注意】
この求人へのご応募はページ下部にある「応募する」ボタンよりご応募ください。応募時に履歴書と職務経歴書を添付してお送りいただけます。

※カモメ中国転職、カモメアジア転職へのご登録がお済みでない方は、ご登録いただく必要があります。ご了承ください。

OUTSOURCING (CAMBODIA) Inc.

カンボジア国内で唯一の【紹介・派遣・教育】
を手掛ける日系人材派遣会社!
設立時の新人確保から入社後の教育まで支援が可能!
日本で培った経験や知識をもとに、現地の技術力向上に貢献しています。そして、今後は幅広い人材ネットワークを確立し、お客様とカンボジアの未来に貢献できる企業を目指して邁進して参ります。

従業員数
15人
会社HP
https://oscambodia.com.kh/
所在地
No 394-396,Home City,1stFloor, Monivong Blvd, Khan Chamkamorn,Phnom Penh, Cambodia
連絡先
023 519 7888
その他
代表者: 大橋智視
設立年月: 2015年 04月

<求職者の皆様にお願い>
カモメに掲載されている求人情報は、求人掲載企業に対して求人情報に虚偽がないようにお願いはしておりますが、掲載内容の全てを保証するものではありません。労働条件・待遇等については、ご自身で企業に十分確認されることをお願い申し上げます。また、求人掲載内容と実際の労働条件が著しく異なる場合、大変お手数ですが以下までお知らせいただけますようお願いいたします。弊社から求人掲載企業に誤記・虚偽がないか確認をさせていただきます。ご連絡先:info@kamome.cn

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